26.04.2024 06:31
Новая стратегия «Норникеля» обеспечит 40 млрд рублей дополнительных налоговых поступлений в год
Новые проекты должны обеспечить «Норникелю» более 550 млрд рублей в год дополнительной выручки, а государству 40 млрд рублей в год дополнительных налоговых поступлений, пишут «Ведомости». Стратегия также позволит
Новая стратегия «Норникеля» обеспечит 40 млрд рублей дополнительных налоговых поступлений в год Новые проекты должны обеспечить «Норникелю» более
Хлеб в стране стал дороже Цены на российский хлеб с начала текущего года у
Владимир Бурматов прокомментировал решение «Норникеля» о переносе плавильных мощностей из Норильска Депутаты Госдумы Владимир Бурматов в интервью корр
Более 37 тысяч работников легализовали в Приморье
НИА-Федерация28,6 тысячи фактов нелегального трудоустройства выявлено за 2018 год в Приморье. Более чем в 28,4 тысячи случаев проверяющим удалось добиться заключения договоров с работниками, пишет НИА-Владивосток.
Зарегистрировали свою деятельность более 8,7 тысячи индивидуальных предпринимателей и крестьянско-фермерских хозяйств.
В департаменте труда и социального развития комментируют, что официально оформленные трудовые отношения – это защита работника от недобросовестных работодателей, социальные гарантии, в том числе оплата больничных и отпусков.
Ежегодно в муниципальных образованиях Приморья проводят выездные мероприятия, направленные на выявление и снижение неформальной занятости. За 2018 год специалисты провели более 760 проверок почти в 2,7 тысячи организаций края.
По словам и.о. директора департамента Светланы Красицкой, в прошлом году контрольный показатель по явлению неформальной занятости фактически перевыполнен всеми муниципалитетами практически на 65%.
«В этом году Минтрудом поставлена задача вывести из “тени” почти 23 тысячи человек», – отметила она.
Специалисты подчеркивают, что неоформленные трудовые отношения – «минус» как для работника, так и для работодателя. Организации, выплачивая сотрудникам зарплаты в «конвертах», лишаются возможности принимать участие в государственных программах и рассчитывать на господдержку.
«Неофициальные трудовые отношения с сотрудниками – крупное нарушение, за которое работодателю грозит административная или уголовная ответственность», – напоминает врио вице-губернатора Приморского края Ирина Медведева.